Mnogi iz Srbije bi ovde da rade, a istina je da radnici biraju da li će JESTI ili ići u WC!

Šef Tesle Ilon Mask u svetu važi za uglednog poslovnog čoveka i savršenog šefa. Njegovi govori i mejlovi su od njega napravili "fenomenalnog poslodavca", ali radnici kažu da je istina sasvim drugačija.

Naime, svojevremeno je Mask poslao mejl svojim zaposlenima u kojem je tvrdio da mu u životu nije ništa preče od sigurnosti njegovih radnika, te da će se lično sastati sa svakim ko pretrpi bilo kakvu povredu na poslu. S druge strane, mnogi radnici tvrde da, iako su stradali na radu, Masku oči nisu videli!

"Sa mnom se nije našao", kaže Ričard Ortiz, nekadašnji radnik Tesle koji se tamo zaposlio 2017. Ortiz nije jedini. I jedan njegov kolega tvrdi da su mu nastradala tri živca u ruci ali da nikada nije dobio priliku da razgovara sa šefom Tesle.

"Nije se ni sa mnom našao, a moja povreda je prijavljena. Da zaista želi da se sastane sa svim koji su nastradali bio bi tamo pola godine", kaže treći zaposleni.

Novinarima britanskog Gardiana, koji su se ovom temom bavili, portparol Tesle dao je deset imena ljudi koji mogu da posvedoče da se Mask sastao sa njima. Od njih deset, pronašli su četvoro, a njih četvoro nikada nisu ni bili povređeni.

Samostalno su pronašli i razgovarali sa šestro ljudi koji su zaista bili povređeni, a Mask sa njima baš nikada nije razgovarao.

Neki zaposleni su Maska opisali kao šefa s bombastičnim obećanjima - deoničarima, klijentima i radnicima - koja redovno ne ispuni. Dok njegova genijalnost, neobuzdane ideje i samouverenost i dalje oduševljavaju javnost, njegovi zaposleni se sve više osećaju kao kolateralne žrtve.

I dok Maskovi portparoli tvrde da je Mask danonoćno u fabrici, i da neprestano priča sa ljudima ne bi li uslovi rada bili bolji, radnici koji tamo rade mesecima kažu da su ga videli svega četiri ili pet puta. Ističu i da njihov gazda ne razume probleme sa kojima se susreću radnici koji na traci rade i po 12 sati dnevno!

"Svako to može da radi sat vremena, ali kada to radiš 12 sati dnevno, šest dana nedeljno, onda će vam biti jasno zašto se lako "izrabimo"", kaže Ortiz.

Njegov kolega Mark Vaskez kaže da je 2015. godine povredio leđa i da je od tada invalid.

"Stavili su me na lakši i manje plaćeni posao pa više nisam mogao da plaćam stan, a i dalje muku mučim s bolom u nogama. Ne izlazim, ne viđam prijatelje, u prodavnici se vozim u onim kolicima jer ne mogu da hodam više od deset minuta", kaže Vaskez.

Drugi zaposleni, koji je želeo da ostane anoniman rekao je da je morao dva puta da bude operisan, jer je stradao od napornog rada.

"Da sam bio lenj i zabušavao, ne bi došlo do ovog. Jedino što ja znam jeste da radim sa rukama, i šta ću ja sad", kaže zaposleni koji je operisao ruku.

Podsetimo, pre godinu dana Teslu je potresala drama jer su iznete brojne optužbe za diskriminaciju, seksualno zlostavljanje i homofobiju unutar kompanije.

Tada je u mejlu (koji je kasnije procurio) Mask napisao kako treba "pokazati razumevanje prema manjinama i da ne treba biti kreten, ali "ako je neko i bio kreten ali vam se izvini onda treba da imate debelu koži i to izvinjene prihvatite", napisao je Mask.

Neki su te reči shvatili kao odobravanje maltretiranja koje onda može ispraviti jedna lepa reč i izvinjenje, dok se Mask branio "da kakav bi to svet bio da ne prihvatimo izvinjenja".

"Ne mogu da verujem da je to rekao, to otvara vrata takvim svinjarijama na poslu. Mene tamo tretira kao budalu, siguran sam samo zbog toga što sam crnac, samo što me na poslu ne zovu "crnjo". Mislim da na rasizam i šovinizam treba imati nivo nulte tolerancije", kaže radnik koji je hteo da ostane anoniman jer se boji.

"Njegovo pravilo "izdržljivosti" je izazvalo svakakvo ponašanje. Ne bih nikada da moja ćerka recimo tamo radi, atmosfera je, kad su žene u pitanju, kao u noćnom klubu. Ako se požalite onda je poruka da treba da očvrsnete", kaže zaposleni Branton Filips dok treći radnik, koji takođe želi da ostane anoniman, kaže da je čuo da se ljudima govori "crnjo i nigeru".

Mnogi radnici su besni i zbog toga što nemaju ugovor o radu, već rade preko posredničkih kompanija i nemaju nikakva prava.

Radnici tvrde i da Mask želi da sve njegove želje budu ostvarene preko noći.

"Ako želite da radite u kompaniji koja će vam dati dovoljno vremena da pošteno obavite svoj posao, onda ovo nije mesto za to. Alergični su na reč "proces", a kamoli nešto drugo", kaže inženjer koji je iz vojske došao da radi u Teslu pre tri godine.

Tri su tužbe podignute protiv kompanije jer nije, u skladu sa zakonima Kalifornije, radnicima dala dovoljno vremena za odmor na poslu.

"Bilo je mnogo situacija gde sam morao da biram između obroka ili odlaska u toalet jer oba nikako ne bih stigao, a kako da kasnije radim sa 100 posto ako mi se žuri u wc", pita se jedan radnik i kaže da je to sve idealan teren za česte povrede na radu.